。的确如此，为了职业生涯的更好发展，财会人除了考取初级、中级等职称类证书外，往往还会选择其他财会类证书为自己增加“筹码”，CMA管理会计师证书就是大部分财会人的选择之一！

  近日，上海市人力资源和社会保障局印发了《上海市境外职业资格证书认可清单（2.0版）》（沪人社专〔2024〕365号），CMA管理会计师证书被纳入其中，为持证者带来了更多的便利和福利。

  根据政策，在上海合法工作的CMA持证人员，在满足一定学历和工作年限条件下，能申请认定副高级职称，且无需经过答辩面试环节。

  这一政策特别适用于在上海国央企工作几年的年轻人，他们后续有意向认定副高级职称但其他条件暂不满足时，能提前考取CMA为后续认定副高级做准备。

  针对《清单》中的人才，在出入证、办理户籍、居住证、医疗保障、子女就学、住房等方面均给予了对应的服务待遇。

  2023年9月，北京市人力资源和社会保障局印发《北京市境外职业资格认可目录(3.0版)》，CMA再次位列其中。

  其实，北京有关CMA的人才引进政策早在2021年就已出台。《国家服务业扩大开放综合示范区和中国（北京）自由贸易试验区境外职业资格认可目录（1.0版）》，就把CMA纳入其中。

  如今认可目录已从1.0升级到3.0，CMA一直是目录内的紧缺人才，可享受以下便利化服务：

  北京市工作居住证俗称“北京绿卡”，持有者享受与北京户口同等待遇享受政策：

  享受买房待遇（个人可购一套，以家庭为单位可购两套，且不受五年社保的限制）；

  2、享受北京市保障支持。鼓励本市行业部门、企业事业单位在创新创业、人才教育培训、子女入学、社会保障、评价激励等方面给予其支持和保障。

  3、本市企业可根据工作需要，对符合对应条件的人员按照相应专业方面技术岗位任职条件和聘任程序，择优聘任相应级别专业方面技术职务。

  北京市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处四级调研员容端在接受IMA专访时谈到，“北京市工作居住证上在办理是有限制性条件的，要求具有本科以上的学历和相关的工作经验，对企业还有一些要求，但是对于《北京市境外职业资格认可目录(3.0版)》里的这些人才，不限制学历条件，只要你持有目录内的职业资格证书，就可以去申请办理。”

  除此外，人社局还鼓励在京的企业和事业单位优先聘用持有《目录》内这些职业资格的人员，在相关的方面给予一些人才奖励、激励方面的政策支持。

  这对于在京工作的职场人士来说，无疑是重大利好消息，让CMA持证者能够实实在在地享受到福利保障。

  中央机关及其直属机构2022年度考试录用公务员公告，深圳市税务局招考简章2022年职位表中多个职位明确在备注中写明，需至少 具有包括注册管理会计师(CMA)在内各资格考试中的一项资质。

  近3年取得注册管理会计师(CMA）证书且在罗湖全职工作满2年，经过审核后对符合申请条件的申请人给予1万元人才成长补贴。

  持有CMA证书，且具有5年以上国际著名金融机构或国际著名会计师事务所工作经历的人才可申请认定为B类人才，经评定后可享受公积金优惠政策;领取优粤惠才卡后，持卡人才在惠州市内可享受政务服务、生活服务、金融服务、子女入学、医疗保健等方面优惠便利服务。

  2021年5月12日，为贯彻落实《厦门市金融人才计划实施办法》（厦府办〔2019〕87号），厦门市金融局启动2021年度厦门市柔性引进金融人才薪酬补贴、急需紧缺台湾金融人才补贴和金融专业资格认证考试费用补贴等3项人才补贴申报工作。

  对于2017年1月1日后取得注册管理会计师（CMA）认证资格证书，并在本市金融系统连续工作全职工作满2年以后的人员可申请进行考试费用补贴，每人累计不超过5万元。

  2021年8月25日，泉州市人民政府办公室印发关于泉州市高层次人才认定和团队评审及政策支持规定的通知。

  近5年内，获得CMA证书者，从事所在专业领域工作且最近连续2年年薪达到泉州市上一年度城镇单位在岗职工平均薪资4倍以上，满足有关要求者有机会认定为第五层次人才，给予相应政策待遇。

  有机会获得5万元安家补助、5万元工作经费等工作生活补助；获得5万元购房补助，相应标准的租金补贴；承租人才公寓，享受人才限价房等优惠政策。在子女入学、配偶和子女就业、医疗保健、培训休假、户籍迁入、税收优惠、金融支持、法律服务、知识产权保护、海关便利、文化景区服务、公共交通服务等多个角度享受相应政策。

  一、中国（江苏）自由贸易试验区南京片区职称评价与国际职业资格认定实施办法（试行）

  政策：《江北新区国际职业资格比照认定职称资格目录》中，注册管理会计师（CMA）认定职称为高级会计师。

  政策：C类、D类、E类人才均精确指出，获得管理会计师（CMA）证书，且担任不同职务，有不同职业经历者，可适用南京市人才安居办法相应政策。

  获管理会计师(CMA)证书者被认定为D类人才，对应原有标准中的拔尖人才，能够得到相应优惠政策支持和服务保障待遇。

  取得注册管理会计师(CMA)认证证书被列入银行、保险、证券、信托、基金、期货、融资租赁等领域高层次人才应具备的条件之一。

  拥有管理会计师(CMA)认证的省内行业从业者吸收为行业国际业务人才库第二批入库人员。

  对2018年10月11日后（含）取得管理会计师(CMA)证书者，审核通过后发放10000元奖励。

  四川省成都市天府新区正式推出“天府英才计划”，以10亿元专项资金，奖励补贴引进海内外人才，其中在国际化高端金融人才领域，CMA(美国注册管理会计师)赫然在列。

  官方公布的实施办法显示，CMA属于高级人才B类范畴，规定按照认定的人才类型奖励补贴标准为80万元，享受入户、住房安居等各项政策服务保障。

  政策：武汉市江汉区财政局发布《关于开展2023年度江汉英才会计领域人才申报的通知》，根据关于开展2023年度江汉英才专项集中申报相关通知精神，合乎条件的CMA持证者可申报“江汉英才（会计领域人才）”，经评审通过后可获得相应奖励及便利。

  CMA一年有三次考试机会，每次考试时间为1天，上午P1，下午P2，每次考试可报考P1和P2的任意科目，也可全报考，考试顺序没有限制，可自由搭配。考试语言为中文或英文，不管是中文考试还是英文考试，含金量相当，对中国考生十分友好。

  报考CMA不需要条件，不过要想取得CMA考试证书需要两年的财务经验（高顿能帮忙申请），因为CMA需要考察持证者的实操能力。

  CMA考试分为选择题和简单题两部分，选择题为单选，100道，简单题由2道，一科有4个小时的考试时间，对考生的时间分配和做题速度的要求比较高。

  根据广大考生的反馈，CMA的实际难度与中级职称相当。不过CMA因为每年有三次的考试机会，其考试周期比中级职称更短，大部分的在职同学花费6至10个月左右的时间即可通过CMA考试。

  对于零基础的同学来说，CMA相比于中级职称和CPA更友好，考试门槛相对来说更低。CMA不需要考生掌握复杂的会计准则，只需要考生具备有基本的逻辑思维能力即可。

  CMA的试题大多与实际的企业环境挂钩，强调在实际的企业背景，财务专员应如何分析数据，找出问题，并做出决策，这也是大部分财务专员所缺乏的。

  所以CMA的考试方法绝不是死记硬背，关于CMA考试，推荐主要是采用的是三轮学习方案：

  第一轮主要在于打基础，需要将知识点各个击破，使得理解上不存在难度，尤其是对于P1第四章，P2第二章，需要仔细听老师讲解相关知识点原理，例如约当产量的定义等等。

  其次，CMA切忌没听懂就做题，一定先理解每个知识点在企业背景下的运用，而不是单单只听知识点，同时每学习完一章有必要进行每章节的练习，自行核对与订正。

  做题加记忆，将以前做过的题目再做一遍，CMA的储备试题并不算多，每一道题都尤为珍贵。

  在这段时间内，考生们就要结合做过的题目来备考，尤其是简答题，需要认真练习，了解到出题的规律，并总结出一套适用自己的答题技巧。

  这一轮要准备套题模拟，CMA的考试时间比较久，一共4个小时，对时间分配的把握特别的重要，在以往的考试中，很多考生都因为时间问题而放弃了简答题。

  所以一定要在考试前模拟一次考试吗，尽量纸笔操作，模做之后分数多少都不要太在意，考前暴露出问题总比考试时暴露更好，同时培养自己的良好心态。

  为了给CMA考生一个开放式实时交流平台，我们组建了【CMA备考学习交流群】，群内有及时的考试资讯、免费的考前冲刺直播还有考友互相交流！