全年出生人口1062万人,人口出生率为7.52‰;死亡人口1014万人,人口死亡率为7.18‰;人口自然增长率为0.34‰。
从性别构成看,男性人口72311万人,女性人口68949万人,总人口性别比为104.88(以女性为100)。
看到这一条消息,匠匠第一时间,就在想:14.12亿的人口(根据21年年末人口普查调查人数为14.12亿人),我国有多少个会计从业人员呢?
匠匠调查:近日,财政部发布了关于征求《会计行业人才发展规划(2021-2025)(征求意见稿)》意见的函。其中写道,截至 2020 年底,我国共有 670.20 万人取得初级会计专业方面技术资格,242.02 万人取得中级会计 专业方面技术资格,已有20.57万人通过高级会计专业方面技术资格考试。也就是说:截止2020年会计专员占我国人口总数的比例为0.6662%,差不多每一万个人中有50个会计专员,1个高级会计师
在会计业,每年的4-5月份都是典型的“跳槽季”。在近年来的“跳槽季”期间,会计业均呈现从业人员净流出态势。但这一趋势在今年却出现了逆转。
财政部公布了《会计改革与发展“十四五”规划纲要(征求意见稿)》,给了很多犹豫不决是否备考高会的人打了一剂强心针,因为其中意外曝光了高级会计师缺口!慢慢的变多人报考高会考试,获取高会资格证书的人数也呈递增走向,高级会计师发展前途以及工作前途怎么样呢?一起来看!
近年来,会计专员分布最多的行业,非公有制企业、国企/央企、小微企业越来越受欢迎。基础性从业人员扩大,而“含金量”高的岗位在继续稳定增加。
金融行业与财务紧密相关,财务专员在对公司的作用也是举足轻重的所以金融行业的高薪人员占比会高,别的行业的占比也能够在一定程度上帮助财会人员在择业时做一个参考。
北上广深的人员薪酬分布,无论是起薪点还是高薪人员分布,都明显高于别的地方,北上广深会计专员年薪6-20万的最多,同时不乏有50万年薪的财务专员,其他省会、直辖市、县城等地都是年薪6万以下的人员最多,截止在30万年薪为止。
随着职务的提升薪资肯定也是在一直上升的,各个城市的相比之下就会发现一线城市提升的空间会比其他城市大很多,同时,不管在哪个城市,一个人工作的能力也是能实实在在的影响到他实质的生活水平的。
越努力的人越幸运,可能我们的起点没有别人的好,但命运是掌握在自己手中的,我们大家可以通过努力将自己一步一步变得更好,看到这一个数据以后有没有觉得从助理变成总监是“学”来的呢?
根据进行的2020年会计人薪资调查报告数据显示,用于中级会计职称证书的打工人薪资大概在8-10k,拥有高级会计师证书的打工人的薪资竟然能够达到20K以上,这么一看高级会计师的工资可真是遥遥领先!
不禁感叹一句!付出和回报是成正比的,虽然高会证书比其他证书多了评审的流程,但看到工资时,还是值得的!
高级会计师考生恭喜!国家发钱+落户政策来了!落户、按照年薪收入一倍给生活补贴、给与最高100万一次性补贴……
今年,广东佛山财政厅发布了《关于印发《佛山市新引进高级职称专业方面技术人才安家补贴工作实施细则》的通知》:正高级职称专业方面技术人才每人给予30万元安家补贴;副高级职称专业方面技术每人给予20万元安家补贴,安家补贴按40%、30%、30%的比例分三年发放。
这个补贴政策叫安家补贴,不叫“购房补贴”,也就是说只要你在佛山工作就可以,不需要在佛上买房,也可以有这个补贴的。
同时提醒一下,2021年9月10日起,佛山市的这个高级职称专业方面技术人才安家补贴,迁移到优粤佛山卡服务平台APP进行申领,申领方式变了。
东莞政府部分发布了《2021年东莞市新时代创新人才综合补贴和能力提升申报公告》:满足条件的人,最少补贴1万元,最高能够得到30万元的补贴!其中副高级职称或博士(不分正副高级的高级职称人才按副高级标准补贴)最高补贴额每人20万。
上海、北京等地为吸引人才,相继出台了落户积分政策,拥有高级会计师证书,在上海可获得落户积分140分的奖励!根据北京积分落户意见稿,高级专业方面技术职务可加5分。
根据《广州市引进人才入户管理办法》,具有副高级以上专业方面技术资格,或具有本科以上学历且具有相关专业中级以上专业方面技术资格或执业资格可申请将户口迁入本市十城区。这在某种程度上预示着,持有高级会计职称的会计人可以直接落户广州。
根据《注册会计师全国统一考试免试管理办法 》第四条规定:具有高级会计师、高级审计师、高级经济师和高级统计 师或具有经济学、管理学和统计学相关学科副教授、副研究员以上高 级技术职称的人员(简称免试申请人),能申请免予注册会计师全国统一考试专业阶段考试 1 个专长科目的考试。
根据财政部《会计专业方面技术人员继续教育规定》,参加全国会计专业方面技术资格考试等会计相关考试,每通过一科考试或被录取的,折算为90学分。
所以,对于会计人来说,不仅要紧抓政策春风,了解当地技能补贴利好政策的同时,也要努力提高个人,争做被“争夺”的真正人才。